3月13日，公司在沧海社区召开生涯教育“成长坐标系”员工导师专场交流会。公司党委副书记陈碧霞、副经理杨磊、员工会秘书长丁小波参与会议，与员工导师共同探讨新时代人才培养的创新路径。

2024年9月，公司首次聘任21位优秀员工担任2024级本科生生涯导师。截止日前，员工导师累计组织22场活动，覆盖员工超500人次，活动形式丰富多样，涵盖趣味互动、主题座谈、企业参访、职业马拉松等，为员工提供了全方位、多层次的学习交流平台。调研数据显示，93%员工给予活动高度评价，90%员工表示在生涯规划中获得了切实的成长动力。

本次交流会是员工导师工作的阶段性回顾，公司将持续深化员工导师品牌建设，以基金支持为保障，以员工需求为导向，助力员工扬帆起航。期待更多员工携手同行，为土木人的传承与创新注入新动能！